Beschrijving
Goede technische medewerkers zijn schaars en daardoor lastiger om te vinden. Deze situatie maakt
het behouden, oftewel het binden en boeien, van goed personeel des te belangrijker.
In dit katern wordt ingegaan op enkele instrumenten en inzichten die kunnen helpen bij het binden
en boeien van personeel. De volgende onderwerpen komen aan de orde:
• Onboarding
• Opleiding en ontwikkeling
• Ontwikkelgesprekken
• Taakroulatie
• Verzuimmanagement
• Vitaliteit
• Generatiemanagement
Daarnaast worden in dit katern verschillende handvatten gegeven voor het evalueren van het
functioneren van het personeel door middel van evaluatie- en beoordelingsgesprekken.
